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[经验]银行和运营商

责任编辑:yechunxiao
日期:2012-09-22
最近看到很多单独讨论银行和运营商的帖子。鄙人刚好都呆过,说些看法与诸位分享。 
因为我是个高调的2逼,所以坛子里不少人可能知道我一些故事。比如我放弃了在深圳的某银行来到了广州的某运营商导致悲惨被抛弃的故事。。还是说正题,看到某京户小本分享的帖子觉得不太客观吧,有误导性。而且也看到之前有人说进运营商好不好的问题,分别从几个方面来说。 
1.薪酬:银行薪酬请参考“还原一个真实银行业”那个贴,我觉得写得挺好挺有参考性,这里不赘述。当时我面试的时候某股份制银行的副总直接告诉我,在银行前几年会很苦很难。在深圳兴业,柜员有8000左右的月薪(千真万确)运营商起薪不高,我在广东移动省公司,移动在三家运营商算最好的,广东移动又是移动里边最好的。。。so...你懂的。。。但是其实也不算太低。。中等吧。做个比较,四大起薪是6800税前,税后5000多吧。俺们公司到手4000多,但是吃住基本不要钱。以后的话,四五年后银行做得好会钱会加得比较快,看业绩了。运营商要看升岗的情况,但是做个四五年一般也不太会超过20万到手。。有个12-15W的样子吧。福利的话银行过节费会多点,比如兴业过个端午节就能发3000,一般过节都发两三千,移动据说就几百。。 
 
2.工作强度:我只说我的真实感受哈,在银行的时候,因为我实习,所以经常到了下班的点就走,但是,其他几个对公客户经理,从来没有准时下班过,晚上加班到9.10点也是家常便饭。经常到处跑,上午去了罗湖,下午跑龙岗,客户经理的话工作就两种常态,一种是在拜访客户,另一种是在准备各种材料,写贷后报告等。银行每周一早上都要开晨会,支行长催促大家的进度,觉得很有压力。。运营商这边早上9点上班,晚上5点下班,中午还能睡个觉,基本不加班,老员工也很少加班,完全有自己的个人生活。 
 
3.员工学历:深圳的四大行和股份制银行多招聘深圳本地户口的,学历其实比较次要。我曾面试某股份行,直接问我,在深圳有什么关系。然后告诉我说:“你学校挺好,其实工作中没啥关系,我们有很多本地一般学校出来的反而做的更好。”特别是股份制行中,大部分员工都是二本财经类院校,本科为主。 
广东移动大部分员工是985硕士,硕士占7成吧至少,还有一些博士。本科能进去的基本都得是名校,北邮的本科都不太好进(事实。。。不要喷我。。)。 
 
4.流动性:之前坐我旁边的一个对公客户经理是深圳大学金融系毕业的,做了一年多。我们是老乡,玩得也熟,她在暗中准备公务员考试。原因是觉得刚毕业的时候觉得挺能拼的,但是工作了一段时间就觉得个人生活也是挺重要的,不想一直为工作牺牲个人生活,她说她都没啥时间约会,一个老员工告诉我说兴业银行全深圳20多个支行长,五个女的,四个没结婚,一个离婚。(觉得不会这么惨吧。。。真实性未考证)。移动也有人走,但是不多,就这一份工作从毕业做到退休的占了大部分。。 
 
5.工作性质:银行的柜员,挺辛苦,每天下班以后还得再结算什么的,基本不按点下班的。客户经理压力很大,对公的还比对私的好点,我觉得对私的跟卖保险的感觉差不多。。。整天就是打电话约见客户。。。我在对公呆了一个月多点,经常跟着老客户经理去拜访公司客户,经常去的时候都是先去超市买点水果礼品,带我的那个还在香港买过几千的芭比娃娃送给一个客户的女儿。说话经常陪着笑。。。而且因为我在深圳车公庙的那个支行,周围各种企业云集,去扫过楼,几个楼扫下来,好话说尽,没有几个把你当回事的,挫败感特别强(不过据他们说这样的活动不多也不是很有效)。 在移动因为不是营销性质的,所以没啥太大压力,而且移动的活儿其实大多都是支撑方,如华为中兴等等干的。。移动基本都是甲方。。。所以移动正式员工基本都像在做项目管理,需要整体统筹能力和协调能力, 相对轻松很多。 
 
还有要说的,不过困死了,大家先看着吧。有啥可以问,当是回馈论坛了。其实我觉得还是每个人个性能力不同,选择的生活方式不同,没有绝对好坏

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